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The leadership style that brought us here, legacy of a pre-digital world, is not the one that will help our companies move forward. The question for leaders is: are you changing as fast as the world is changing?

It is a fact the world has changed, and the future is coming faster than you think. It is an exponential and unpredictable world – confirmed even more by the current business scenario with real-time customer expectation updates and the combination of Big Data, Artificial Intelligence and Machine Learning at play -, where the role of the leader able of transforming business for the Digital world is increasingly important .

In this talk, Andrea proposes a new leadership model, where the leadership skillset changes along 3 major pillars of transformation:


01 — Cognitive Transformation (how the leader thinks and makes decisions in the Digital Age);


02 — Behavioral Transformation (how the leader acts and tolerates mistakes);


03 — Emotional Transformation (how the leader connects and engages with others).

Inovação não é um resultado, mas um o processo constante de resposta ás mudanças nas necessidades do cliente. Por isso inovação no mundo Digital precisa estar no DNA da sua cultura.
O estilo de liderança que nos trouxe até aqui, herança de um mundo analógico, não é o que nós vai levar para frente. A pergunta para os líderes é: você está mudando na rapidez que o mundo está mudando?
No mundo da Transformação Digital, a tecnologia é um meio, não o fim. Se trata de uma transformação principalmente humana.

DEPOIMENTOS

TESTIMONIALS

Depoimentos de alguns clientes do Andrea

Testimonials from some Andrea’s clients

Flávio Baltensberger

Diretor de Transformação DigitalSupergasbras

Em nossa jornada de transformação digital, a mudança da forma de pensar foi um fator decisivo. Fomos muitos felizes em convidar o Andrea para nos apoiar nessa missão, e com presença constante em nossos eventos e programas de desenvolvimento de líderes, ele traz um conteúdo atual aliado a casos reais, que desafiam o nosso time […]

Augusto Miranda

Global HeadBradesco Private Bank

“Contratamos o Andrea para palestrar sobre transformação digital no Family Fórum do Bradesco Private, e desde o sucesso daquele dia, o Andrea marca presença frequente em convenções do Bradesco, nos fazendo refletir sobre o lado humano da digitalização nos negócios”

Mariana Basilio

Learning & DevelopmentCoca-Cola

“Na nossa trilha de desenvolvimento da liderança de 2020, trouxemos o Andrea para palestrar sobre os 3 pilares do líder em um mundo imprevisível e digital.  Com a participação de várias referências no âmbito de desenvolvimento, ao lado de Luiza Helena Trajano e Bernardinho, Andrea disputou uma das palestras mais bem quistas pelo nosso público. […]

Com mais de 200 palestras online e offline em 2021 para clientes no Brasil, América Latina, Estados Unidos e Europa, o Andrea é hoje um dos palestrantes sobre Transformação Digital, Liderança, Inovação e Soft Skills mais requisitados a nível nacional e internacional. Ele já foi diretor do Tinder na América Latina por 5 anos, e Chief Digital Officer na L’Oréal, e hoje é também escritor best-seller e professor do MBA Executivo da Fundação Dom Cabral

With more than 200 keynotes delivered (online and offline) in 2021 to clients across Brazil, Latin America, the United States and Europe, Andrea is today one of the most requested speakers on Digital Transformation, Leadership, Innovation and Soft Skills in Brazil and globally. He has been the head of Tinder in Latin America for 5 years, and Chief Digital Officer at L’Oréal. Today he is also a best-selling author, and a professor at the Executive MBA at Fundação Dom Cabral.

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Andrea Iorio · 2021 © Todos os direitos reservados.

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